pagina_banner

Over ons

Shandong Topever Internationale Handel Co., Ltd.

Wij bieden de meest professionele diensten en oplossingen voor klanten in zowel China als het buitenland.
We hebben de productiecapaciteit van hoogwaardige producten om aan de behoeften van klanten te voldoen.

Shandong Topever is een groepsmaatschappij met dochterondernemingen Shandong Meilian en Shandong Jiarun. Topever werd opgericht in 2003 en is al meer dan 20 jaar gespecialiseerd in beschermfolie en BOPP-verpakkingstapes en wordt een moderne hightech onderneming die R&D, productie en verkoop integreert.
Na tientallen jaren van strijd en ontwikkeling beschikt de Topever-groep over 16 blaasfilmproductielijnen, 15 printproductielijnen en 15 coatingproductielijnen. De jaarlijkse productie van bopp-jumborollen bedraagt ​​120.000 ton, de beschermfolie bedraagt ​​280 miljoen vierkante meter en wordt goed verkocht in Zuid-Azië, Centraal-Azië, Noord-Afrika en Rusland. Om tegemoet te komen aan de toenemende vraag van klanten.

16 productielijnen voor blaasfilms

15 drukproductielijnen

15 coatingproductielijnen

Rondleiding door de fabriek

fabriek
fabriek
fabriek
fabriek
fabriek
fabriek
fabriek
fabriek
fabriek

Bedrijfscultuur

Bedrijfsmissie

Kampioen kwaliteit, beste bescherming, ondernemingsontwikkeling, werknemersgeluk!

Kernwaarden

Dankbaarheid, respect, groei delen, professionele focus, integriteit en win-win!

Werknormen

Eerst eerlijk, dan slim; eerst vastberadenheid, daarna succes of mislukking; resultaat eerste, tweede reden; kwaliteit eerst, veiligheid eerst!

Baanbrekend en innovatief, ga vooruit

Innovatie betekent dat ondernemingen altijd de vitaliteit van innovatie moeten behouden. Innovatie is het eeuwige thema van bedrijfsontwikkeling. Alleen als het bedrijf de vitaliteit van innovatie behoudt, kan het bedrijf een gezonde en duurzame ontwikkeling handhaven. Daarom zal Topever Company regelmatig medewerkers inzetten om leeractiviteiten uit te voeren. Werkplaatsmedewerkers zullen een training volgen om het technische leren te verdiepen en het bedieningsniveau te verbeteren. Medewerkers van alle afdelingen zullen gebruik maken van lezingen en uitwisselingsbijeenkomsten om werkideeën en -methoden te leren en hun werkvermogen te vergroten. "Kwaliteit is de levensader van het voortbestaan ​​en de ontwikkeling van bedrijven en werknemers." Dit is het kwaliteitsconcept van Topever.